Ciudad de México.– En el marco del Día del Maestro, la presidenta de México, Claudia Sheinbaum Pardo, informó que el aumento salarial otorgado a maestras y maestros durante 2025 tendrá un costo de 36 mil millones de pesos, lo que representa una de las inversiones públicas más importantes en el sector educativo en los últimos años.
“El salario de los maestros pasó de cerca de 9 mil pesos que ganaban en 2018 a casi 19 mil pesos este 2025. Ojalá pudiéramos dar más, pero el presupuesto no necesariamente alcanza para todo”, señaló la mandataria durante conferencia de prensa.
El incremento salarial incluye un aumento general del 9%, con un 1% adicional a partir de septiembre, logrando que el sueldo base de un maestro frente a grupo sea superior al salario medio del IMSS, cumpliendo así con una de las metas fijadas por el expresidente Andrés Manuel López Obrador.
Una semana más de vacaciones y reformas a derechos laborales
Sheinbaum también anunció que el calendario escolar incluirá una semana más de vacaciones para beneficio de estudiantes y docentes. “Jugar también es fundamental para la infancia, y los maestros merecen descanso”, afirmó.
En el ámbito laboral, la presidenta detalló que su gobierno:
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Congelará la edad de jubilación para quienes están bajo el Décimo Transitorio.
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Implementará el Fondo de Pensiones para el Bienestar, que garantizará pensiones equivalentes al salario medio del IMSS.
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Eliminará la USICAMM, el organismo de evaluación creado tras la reforma educativa.
“No se trata de imponer algo desde arriba, sino de abrir un diálogo con los maestros para que ellos definan el nuevo esquema”, subrayó.
Cambios urgentes en la movilidad docente
Uno de los temas que más reclamos generó durante su campaña fue la movilidad de los maestros, especialmente de quienes desean trabajar cerca de sus familias pero enfrentan trabas burocráticas.
“El sistema actual no respeta la antigüedad ni permite la cercanía con los seres queridos. Vamos a modificarlo de inmediato, mientras se define un nuevo modelo”, adelantó Sheinbaum.
Con estas medidas, el gobierno busca revalorizar la labor docente y mejorar las condiciones laborales de más de un millón de maestras y maestros en el país.
