Ciudad de México.– Con la llegada de las elecciones del domingo 1 de junio de 2025, muchos trabajadores se preguntan si ese día será considerado feriado oficial. La respuesta es sí, según lo estipulado en la Ley Federal del Trabajo (LFT).
De acuerdo con el Artículo 74 de la LFT, se establece como día de descanso obligatorio el día en que se celebren elecciones federales o locales, ya que se busca garantizar que los ciudadanos puedan ejercer su derecho al voto sin restricciones laborales.
“Son días de descanso obligatorio: El que determinen las leyes federales y locales electorales, en el caso de elecciones ordinarias, para efectuar la jornada electoral.” – Artículo 74, fracción IX de la LFT
Si tu empleador te solicita laborar ese día, tiene la obligación legal de pagarte doble, además del salario correspondiente al día, como lo marca el artículo 75 de la misma ley. Es decir, recibirás tu sueldo diario normal + el doble por tratarse de un día feriado laborado.
Trabajadores: Si debes laborar ese día, asegúrate de que se te compense correctamente.
Empleadores: Están obligados a respetar el derecho al voto y pagar el día conforme a la ley si hay actividades programadas.
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