MÉXICO.— Un decreto firmado por la presidenta Claudia Sheinbaum Pardo permitirá reducir gradualmente la edad mínima de jubilación para un grupo de trabajadores afiliados al Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado (ISSSTE).
La medida no contempla automáticamente a todos los derechohabientes. El documento está dirigido a las personas trabajadoras al servicio del Estado que se encuentran bajo el supuesto del artículo Décimo Transitorio, fracción II, inciso a), de la Ley del ISSSTE publicada el 31 de marzo de 2007.
De acuerdo con el decreto, a partir de 2034 las trabajadoras incluidas en ese régimen podrán acceder a la jubilación desde los 53 años, mientras que para los trabajadores la edad mínima será de 55 años. Antes de llegar a ese punto, la disminución se aplicará de manera gradual.
Además de cumplir con la edad establecida para cada periodo, las mujeres deberán contar con por lo menos 28 años de cotización. En el caso de los hombres, será necesario acreditar un mínimo de 30 años cotizados.
El decreto también precisa que las personas interesadas no deben haber optado por la acreditación de bonos de pensión del ISSSTE. Este requisito es relevante porque delimita a quienes permanecen bajo el esquema señalado en el Décimo Transitorio.
El artículo único reconoce el derecho de las personas trabajadoras comprendidas en ese supuesto a acceder a una pensión jubilatoria y ordena realizar las acciones necesarias para detener y reducir gradualmente la edad mínima exigida.
Por lo tanto, la posibilidad de jubilarse a los 53 años corresponderá específicamente a las trabajadoras que, en 2034, cumplan con la edad, los años de cotización y el régimen requerido. Para los hombres incluidos en la medida, el retiro podrá solicitarse desde los 55 años.
Quienes busquen acceder a este beneficio deberán revisar su historial laboral, el régimen pensionario elegido y los años reconocidos de cotización, pues el simple hecho de estar afiliado al ISSSTE no garantiza el acceso a la reducción.
